Page 11 - Jobwoche
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14. - 27. November 2017               Gründer ABC 11

Jobwoche.de

Ohne Plan keine                                                            Bewerbungsratgeber
Gründung: Wer den Sprung
in die Selbstständigkeit                                                   Alternatives Jobangebot im
wagt, muss sich vorher
einige Gedanken machen.                                                    Interview kann eine Falle sein

FOTO: CHRISTIN KLOSE                                                        «Ich sehe Sie auf dieser Stelle nicht. Aber wir brau-
                                                                            chen noch einen Stellvertreter. Was meinen Sie?»
                                                                            Stellt der Personaler im Vorstellungsgespräch diese
                                                                            Frage, gilt es besonders vorsichtig zu sein. Nicht unbe-
                                                                            dingt steckt dahinter ein ernst gemeintes Angebot.
                                                                            Möglicherweise will der Personaler nur testen, wie viele
                                                                            Zugeständnisse ein Bewerber macht. Jobwoche rät des-
                                                                            halb zu folgender Antwort: «Ich wäre mir nicht zu fein da-
                                                                            für, aber ich habe mich auf die andere Stelle beworben.»

                                                                           Bemerkungen zu

                                                                           Konkurrenten sind tabu

                                                                            Bewerber sollten sich im Vorstellungsgespräch nie über
                                                                            Konkurrenten äußern. Wer andere abqualifiziert, wirkt über-
                                                                            heblich. Kommt im Bewerbungsgespräch die Frage «Was unter-
                                                                            scheidet Sie von anderen Kandidaten?», antworten sie am
                                                                            besten: «Zu anderen kann ich wenig sagen.» Weiter können sie
                                                                            dann vier Attribute aufzählen, die sie selbst ausmachen.

                                                                          ANZEIGEN

kein Erfolg
n für angehende Gründer

Wovon will ich leben?                 Habe ich einen Plan?
Auch wer nichts oder wenig inves-     Die Antwort auf diese Frage sollte
tiert, braucht für den Start Geld -   besser «Ja» sein, denn ohne geht
allein schon, um die Miete und        es nicht. Einen Businessplan zu
den Lebensunterhalt zu bezahlen.      schreiben ist das A  und O der
Hinzu kommen weitere Kosten,          Gründung, so Lutz: «Und zwar
etwa für die gesetzliche Kranken-     wirklich zu schreiben, nicht bloß
und Pflegeversicherung. Und die       zu kopieren.»ständige Tätigkeit
sind oft happig.                      wechseln.

Wer unterstützt mich?                 Wer beantwortet
Zur Überbrückung der schwieri-        meine Fragen?
gen Gründungsphase gibt es ver-       Nicht nur für den Antrag auf
schiedene Fördermaßnahmen,            Gründungszuschuss lohnt sich
allen voran den Gründungszu-          der Besuch bei einem Grün-
schuss der Bundesagentur für          dungsberater: Denn er kennt viel-
Arbeit. Anspruch darauf haben         leicht auch noch andere Förder-
laut Agentur alle Gründer, die aus    maßnahmen, er prüft den Busi-
der Arbeitslosigkeit in eine selbst-  nessplan auf Herz und Nieren
ständige Tätigkeit wechseln.          und weiß um sonstige Fallstricke.
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