Page 6 - Jobwoche 9_2017
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6 Hintergrund                                                                                                                                                                       2. - 15. Mai 2017

                                                                                                                                                                          Jobwoche.de

Meldungen

 Verpflichtende Weiterbildung:                                                                                                     Jan Hellbusch ist Webdesigner und
 Arbeitgeber muss meist zahlen
                                                                                                                                   Berater aus Dortmund. Er sorgt dafür,
  Ordnet der Arbeitgeber eine verpflichtende Weiterbildung an,
  muss er in der Regel die Kosten dafür tragen. Außerdem muss                                                                      dass Webseiten für Menschen mit
  er Arbeitszeit dafür investieren. Ein Arbeitgeber kann die
  Teilnahme an einer Fortbildung verlangen, wenn er ein sachli-                                                                    verschiedenen Behinderungen nutzbar
  ches Interesse daran hat. Das gilt zum Beispiel, wenn der
  Arbeitgeber eine neue Produktlinie einführt - und Mitarbeiter                                                                    sind.  Fotos: INA FAssbENDEr
  dafür geschult werden müssen. Das ergebe sich unter ande-
  rem aus Paragraf 241 Absatz 2 Bürgerliches Gesetzbuch                                                                            Digitale Barrie
  (BGB).                                                                                                                           Software-Profis öffnen das Netz

 Tagesordnung in Meetings kennen                                                   &( .+ &($
	)$

  Über manche Sachen mach-       Das ist durchaus eine Chance
                                                                                                                                   en sich Menschen ohne          für Arbeitnehmer. «Wer über
  Vorgesetzte sollten sich darum bemühen, bei Meetings die                                                                         Handicap überhaupt keine       die erforderlichen Qualifikatio-
  Tagesordnung vorab herumzuschicken. Denn dann haben alle                                                                         Gedanken. Das ist zum          nen verfügt, hebt sich von
  Mitglieder die Möglichkeit, sich auf das Treffen vorzubereiten,                                                                  Beispiel, dass Menschen mit    anderen Bewerbern auf dem
  berichtet die Zeitschrift «Psychologie bringt dich weiter».                                                                      einer Sehbehinderung Seiten    Arbeitsmarkt ab», sagt Jutta
  Gerade für introvertierte Mitarbeiter ist das sehr wichtig. Ihnen                                                                im Netz meist nicht einfach    Croll, Vorsitzende der Stiftung
  fällt es häufig schwer, spontan vor Teamkollegen zu sprechen.                                                                    lesen können. «Sehbehin-       Digitale Chancen. «Das gilt
  Damit auch sie sich rege beteiligen können, sollten Vorgesetzte                                                                  derte haben zum Beispiel       nicht nur für Programmierer und
  ihnen diese Vorbereitungszeit ermöglichen.                                                                                       bestimmte Anforderungen an     Anwendungsentwickler, denn
                                                                                                                                   Farben und Kontraste», er-     Barrierefreiheit betrifft neben
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                                                                                                                                   designer und Berater aus       taler Kommunikation auch die
                                                                    GFS Steuer- und                                                Dortmund. Wichtig ist je nach  Inhalte.»
                                                             Wirtschaftsfachschule                                                 Behinderung des Nutzers        Die entsprechenden Qualifika-
                                                                                                                                   außerdem, dass Webseiten       tionen zu bekommen, ist oft
    einen krisensicheren Beruf erlernen                                                                                            mit Screenreadern zusam-       aber gar nicht so leicht. Bei der
                                                                                                                                   menarbeiten. Das sind kleine   Ausbildung zum Webdesigner,
     
 ))!)&')('+)# *) und                                                                                      Programme, die blinden Nut-    also zum Mediengestalter
       &)$!)&'),&)$- "+ (                                                                                            zern Texte vorlesen. Experten  Digital, spielt das Thema laut
       Zeitraum: 10.05.2017 bis 28.11.2017                                                                                         für Barrierefreiheit sorgen    Bundesinstitut für Berufsbildung
                                                                                                                                   dafür, dass das Netz auch für  (BIBB) zum Beispiel keine
      #')")$+)#+)&                                                                                                       Menschen mit Handicap zu-      Rolle. Für Gebärdensprachdol-
       ()&$'(""($-%""+ (                                                                                           gänglich ist.                  metscher gibt es dagegen spe-
       Zeitraum: 26.06.2017 bis 24.06.2019                                                                                                                        zielle Studiengänge, und in

       Fachkraft%$)"()$)$
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       Zeitraum: 28.08.2017 bis 21.12.2017

                       GFS Steuer- und Wirtschaftsfachschule GmbH
                                 Schopenstehl 15 | 20095 Hamburg

             Infotelefon: 040 445353 | E-Mail: hamburg@gfs.eu | www.gfs.eu
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