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28. Mai - 11. Juni 2019 Ratgeber 5
Jobwoche.de
Wer seinen Job als sinnlos Tipps & Tricks
empfindet, lebt ungesund.
Doch wann ist ein Job sinnvoll - Ein- und Ausstand im Job
oder fühlt sich wenigstens so an? von der Steuer absetzen
FOTO: MICHAELA ROFELD /
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ist. «Manchmal ist es einfach ben. In diesem Fall sollte man Der kleine Umtrunk mit Häppchen bei Ausstand im alten
schon genug, wenn man über- sich kritisch damit auseinander- und Einstand im neuen Job kann von der Steuer abge-
haupt einen Job und ein Ein- setzen und nach konkreten Ur- setzt werden. Darauf weist die Lohnsteuerhilfe Bayern
kommen hat.» sachen suchen. hin. Die Ausgaben können als Werbungskosten bei der
Einkommensteuererklärung geltend gemacht werden.
Dabei sollten die Kosten zur beruflichen Stellung und der
Anzahl der Gäste passen.
Einen echten Steuerbonus gibt es nur, wenn am Ende des
Jahres die Summe der Werbungskosten die Pauschale von
1.000 Euro überschreitet. Wer zu Ein- oder Ausstand einlädt,
sollte also auf jeden Fall die Rechnungen aufbewahren. Denn
diese können sich mit anderen Posten wie der Entfer-
nungspauschale oder Kosten für Fachliteratur und Arbeits-
materialien summieren.
Wurden Feiern in der Firma bisher oft nicht vom Fiskus aner-
kannt, bestätigen laut Lohnsteuerhilfe neuere Urteile den
Abzug. Da Ein- oder Ausstände in der Regel in der Firma
während oder direkt nach der Arbeitszeit stattfinden, sind sie
von einer privaten Feier gut abgrenzbar.
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In der Forschung gibt es vier Nachteile werden meist
Kriterien, um die Wertvorstellung deutlicher gefühlt
vom eigenen Job messbar zu Hilfreich ist hier, die Vor- und
machen: Zunächst das Empfin- Nachteile des eigenen Jobs zu
den, dass der eigene Job eine notieren. «Die Nachteile werden
Bedeutung hat. «Das kann man meist deutlicher gefühlt – aber
als Gegenteil von Egalsein ver- wenn wir aus einer Gesamtper-
stehen», erläutert Schnell. «Ich spektive schauen, kann es sein,
erlebe, dass es eine Rolle spielt, dass letztendlich doch die Vor-
was ich tue - und auf welche teile überwiegen», sagt sie. Ge-
Weise.» Das zweite Kriterium ist rade wer wegen eines vermeint-
Kohärenz: Passe ich mit meinen lich sinnlosen Jobs bereits inner-
Werten auf meine Stelle? Drit- lich gekündigt hat oder auf dem
tens und viertens sind Orientie- Weg ins Burnout ist, sollte sich
rung und Zugehörigkeit wichtig. überlegen: Welche Möglichkeiten
Das eine bezeichnet das Empfin- habe ich? Es könne sich lohnen,
den, dass man als Berufstätiger mit dem Chef über Veränderun-
hinter dem stehen kann, was der gen zu sprechen. Wenn das
Job oder das Unternehmen von nichts bringt, ist über eine Ar-
einem verlangt. Das andere be- beitszeitkürzung oder einen Job-
zieht sich auf das Gefühl, am wechsel nachzudenken.
Arbeitsplatz als Mensch wahrge-
nommen zu werden - und nicht Beschäftigte sollten sich aber
nur als eine Zahl oder Maschine.
«Diese Werte müssen einzeln eine Sache vor Augen führen:
nicht extrem stark ausgeprägt
sein, um einen Job als sinnvoll zu «Es gibt nicht so viele Jobs, in
empfinden», betont Schnell.
Wenn aber einer oder mehrere denen ich die Welt retten kann.
der vier Kriterien nicht erfüllt sind,
bröckelt das berufliche Sinnerle- Arbeit ist heute meist Broterwerb.
Das kann Kompromisse verlan-
gen – die jedoch nicht unseren
Werten widersprechen sollten»,
sagt Schnell. dpa/tmn
