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10 Tipps & Co. 4. - 17. April 2017
Jobwoche.de
Vom Faulpelz bis zum Besserwisser: Mit ein paar Tricks lässt
sich mit fast jedem zurechtkommen
Fotos: maG, Jeanette dietl - Fotolia.com
Vom Angeber bis zum
Tipps zum Umgang mit allzu nervigen Kollegen
Berlin - Kollegen kann sich nie- Jammerer immer, den Kollegen um konstruktive Vorschläge bit- Karriere-Coach Svenja Hofert
mand aussuchen - mancher sein Leid zu klagen. Auf Dauer ten. So werde aus dem Störer ein aus Hamburg. Also auf Fehler
schlägt sich täglich mit echten erntet er damit genervte Blicke hilfreicher Mitarbeiter, erklärt hinweisen oder vor anderen klar-
Nervensägen herum. Da ist der statt Mitleid. «So ein Mensch Wehrle. stellen, dass die Leistung von der
Faulpelz, der nie einen Finger wirkt wie Gift in einem Brunnen, Gruppe erbracht wurde. Buch-
rührt - es sei denn, der Chef der kann viele anstecken, und Der Angeber autor Jens Weidner erklärt: «Im
schaut hin. Oder die Besser- der Stimmungspegel geht run- Der Angeber-Typ spricht laut und Zweiergespräch wird er sagen,
wisserin, die niemand gefragt ter», sagt Karriereberater Martin preist seine Leistungen - selbst das habe ich nicht so gemeint.
hat, die aber dennoch ihren Senf Wehrle aus Appel bei Hamburg. dann, wenn sie ein Verdienst des Deswegen ist es wichtig, das in
zu allem gibt. Zum Umgang mit Expertentipp: Direkt werden. Teams sind. Alles Rampenlicht, der Gruppe zu machen».
anstrengenden Kollegen geben «Was gefällt dir hier eigentlich?» das er auf sich zieht, bedeutet
Karriereberater einige Tipps: oder «Wenn du dich hier so Dunkelheit für die Leute um ihn Der Besserwisser
unwohl fühlst, warum bist du herum», gibt Wehrle zu beden- Nach seiner Meinung hat zwar
Der Jammerer noch da?» sind Fragen, die den ken. niemand gefragt, der Besser-
Schnupfen im Anflug, Bürostuhl Jammerer ins Nachdenken brin- Expertentipp: Frontalangriff. wisser tut sie aber trotzdem
unbequem, schlecht geträumt - gen. Spricht der Unzufriedene «Manchmal ist es gar nicht so kund. «In Vereinbarung XY steht
irgendeinen Grund hat der richtige Punkte an, kann man ihn schlecht, ihn bloßzustellen», sagt das aber anders, Herrn Soundso