Page 15 - JOBWOCHE 1_2018
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9. - 22. Jan. 2018                                         im Visier 15
                                                                                                                                        Pr-TEXT
 Jobwoche.de
                                                             „Berufe in der Altenpflege sind nicht einfach
Zukunft!                                                     nur Berufe, sondern es sind Berufungen, die
                                                             ein großes Herz benötigen. Als Wohn-
                                                             bereichsleitung freue ich mich jeden Tag auf      Sebastian Radike
                                                             ein Neues, mit meinen Mitarbeitern zusam-       (Wohnbereichsleitung)
                                                             men eine würdevolle und kompetente Pflege
                                                             zu gestalten, sodass wir ein Zuhause für die
                                                             Bewohner schaffen. Auch ist es mein Ziel,
                                                             meine Mitarbeiter zu fördern und sie aktiv bei
                                                             der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
                                                             zu unterstützen.“

                                                                    Anja Twardy           „Auch nach fast 35 Jahren bei PFLEGEN &
                                                             (Leitung soziale Betreuung)  WOHNEN HAMBURG ist mein Beruf für mich
                                                                                          eine Herzensangelegenheit. Es ist kein Tag
                                                                                          vergangen, an dem ich nicht mindestens
                                                                                          einem Bewohner ein Lächeln ins Gesicht zau-
                                                                                          bern durfte. Die Arbeitszeiten in diesem Beruf
                                                                                          haben es mir ermöglicht, meine Kinder auf-
                                                                                          wachsen zu sehen, ohne auf meinen
                                                                                          Traumjob zu verzichten. Die Möglichkeiten
                                                                                          sich weiterzubilden sind in den letzten Jahren
                                                                                          enorm voran geschritten.“

                                 FOTO: SIGrUN STrANGMANN

Wir bieten Ihnen als                                         „Es freut mich immer wieder, dass ich unseren
attraktiver Arbeitgeber...                                   Bewohnerinnen und Bewohnern ihren Auf-
                                                             enthalt durch ein angenehmes und sauberes
                                                             Ambiente verschönere und dazu beisteuern
                                                             kann, dass sie sich hier wohl fühlen.“

                                                                                                                 Susann Schulz
                                                                                                             (Leitung Housekeeping)

... einen Haustarifvertrag mit      von Familie und Beruf,                                „Ich bin sehr stolz darauf, dass ich als
   einer guten Bezahlung,           auch durch attraktive                                 Praxisanleiter mit jungen Menschen, die sich
   Schichtzulagen und vielem        Teilzeitmodelle                                       für die Altenpflege berufen fühlen, arbeiten
   mehr                          ... soziale Leistungen wie                               kann. Es ist schön zu sehen, wie die zukünfti-
                                    vergünstigte Fahrkarten                               gen Pflegekräfte sich entwickeln.“
... eine 5-Tage-Woche und bis       für Bus & Bahn, Unter-
   zu 38 Urlaubstage                stützung bei Problemen
                                    oder ein betriebliches
... einen sicheren Arbeitsplatz     Eingliederungs-
   und ein kollegiales              management
   Betriebsklima

... eine gute Vereinbarkeit

Wir freuen uns auf Ihre          unter www.karriere.         Piotr Gostomczyk
Bewerbung!                       pflegenundwohnen.de         (Praxisanleitung)

PFLEGEN & WOHNEN                 Haben Sie weitere Fragen?   „Mein Arbeitgeber ermöglicht es mir, meinen        Leslie Günther
HAMBURG GmbH                     Dann zögern Sie nicht, uns  Arbeitsbereich unter den bestehenden            (Pflegedienstleitung)
                                 anzurufen unter             Rahmenbedingungen kreativ zu gestalten. Ich
Personalmanagement               Tel.: (040) 2022 – 3325     habe die Chance, Ideen für Pflegebedürftige
Finkenau 11                                                  und Pflegende umzusetzen und zu
22081 Hamburg                    Praktikumsplätze finden     entwickeln. Mein Ziel ist es, dass alle
                                 Sie auf unserer Homepage    Beteiligten ein Höchstmaß an Lebens- und
oder per E-Mail an:                                          Erlebnisqualität erreichen.“
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