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16. - 29. Mai 2017                                                   Tipps & Co. 9

Jobwoche.de

                                                                     Meister im präsentieren sind selten vom
                                                                     Himmel gefallen, meist verbirgt sich
                                                                     dahinter jahrelanges Training. Richtig
                                                                     präsentieren kann man aber lernen.

                                                                                          FOTO: PAylESSImAGES - FOTOlIA.COm

Richtig
präsentieren

Handouts immer erst nach dem Vortrag austeilen

Ein Handout zur Projektprä-        Nett sei jedoch anzukündi-        später leichter wieder in Erin-  stehen“, sagt Schilling. Ausfor-
sentation sollten Berufstätige  gen, dass es am Ende der             nerung rufen können. Außerdem    mulierter Text auf den Folien
erst austeilen, wenn sie mit    Vorstellung ein Blatt mit Fakten     haben sie die vorgestellten      lenke die Aufmerksamkeit der
ihrer Rede fertig sind. „Sonst  geben wird. Das erspare dem          Fakten und Zahlen vorliegen.     Zuhörer vom Redner weg. Für
haben sie den Effekt, dass der  Publikum mitzuschreiben. Be-                                          ein Handout seien Stichworte
Zuhörer im Papier blättert und  kommen Zuhörer nach einer               Keine gute Idee sei es, als   aber zu wenig. Wer den Vortrag
nicht mehr zuhört“, sagt Gert   Präsentation ein Handout aus-        Handout nur die präsentierten    ausarbeitet, sollte sich deshalb
Schilling, Rhetoriktrainer aus  geteilt, hat das den Vorteil, dass   Powerpoint-Folien abzuziehen.    die Mühe machen, noch ein
Berlin.                         sie sich den Inhalt der Rede         „Denn auf Powerpoint-Folien      zweites Dokument zu entwerfen.
                                                                     sollten immer nur Stichworte

Meldungen

Bewerbungen abends senden                                            2. Bremer Karrieretag

E-Mail-Bewerbungen sollten Berufstätige am Wochenende                von JOBWOCHE
oder am frühen Abend verschicken. Während der Arbeitszeit
werden sie besser nicht versendet, warnt Sabine Neumaier,            Am 15. Juni 2017 findet im Musical Theater Bremen unter
Berufsberaterin in Berlin. Beim künftigen Chef könne sonst           dem Motto „Casting für den Traumjob“ von 9.30 bis 16.00 Uhr
schnell der Eindruck entstehen, dass der Arbeitnehmer öfter ein-     eine große Job-, Aus-, und Weiterbildungsmesse statt. Mehr
mal bezahlte Arbeitszeit für private Erledigungen nutzt. Ideal sei,  als 5.000 freie Stellen warten auf die Besucher. Ein kostenlo-
E-Mail-Bewerbungen unter der Woche zwischen 18.00 und 1.00           ser Bewerbungsmappen-Check sowie ein umfangreiches
Uhr abends zu verschicken. Noch später sei unüblich. „Das wirkt      Rahmenprogramm mit Fachvorträgen und Firmenpräsen-
schnell chaotisch und unkonzentriert.“                               tationen runden das Angebot ab.

Eigenlob stinkt nicht immer                                          Gewerblich, technisch, kaufmännisch oder sozial - auf der Messe
                                                                     präsentieren sich rd. 75 national und international agierende
Eigenlob stinkt? Dieses Sprichwort gilt in Feedback-                 Ausbildungsbetriebe, Arbeitgeber und Bildungseinrichtungen den
Gesprächen nicht. Im Gegenteil: Mitarbeiter sollten sich dabei       Besuchern aller Altersstufen, Qualifikationen und Fachrichtungen.
nicht scheuen, den Chef auf die eigenen Erfolge hinzuweisen.         Die Messe richtet sich gleichermaßen an alle Schüler, Young
„Vorgesetzte haben oft nicht vor Augen, was der Einzelne geleis-     Professionals, Umsteiger, Wiedereinsteiger, Existenzgründer,
tet hat“, sagte der Karrierecoach Wilfried Braig. Bei den            Fort- und Weiterbildungsinteressierte aller Altersgruppen.
Gesprächen sei es deshalb für Mitarbeiter immer von Vorteil, den
Chef selbst noch einmal ins Bild zu setzen. Am besten sei es, den    Weitere Infos und das komplette Ausstellerverzeichnis erhal-
flüssigen Vortrag der eigenen Leistungen vorher zu üben.             ten Sie ab dem 01. Juni 2017 auf der Messe-Homepage
                                                                     www.bremen-jobmesse.de oder unter Telefon 040 64 666 1600.
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