Die Vorteile der bundesweiten Karrieremessen von JOBWOCHE

In den Zeiten der digitalen Vernetzung scheinen Jobportale wie Xing, LinkedIn oder Stepstone der richtige Weg zu sein, um seinen Traumjob zu finden und die Karriereleiter hinaufzuklettern. Jedoch bietet auch der Besuch von Karrieremessen von JOBWOCHE große Vorteile in Bezug auf eure berufliche Karriere.

Der größte Pluspunkt ist sicherlich, dass ihr mit verschiedenen Unternehmen, die auf der Messe vertreten sind und die Interesse an zukünftigen Mitarbeiter haben, in direkten Kontakt treten könnt. In einem persönlichen Gespräch könnt ihr eure Fragen stellen und euch bereits als potentieller Arbeitnehmer präsentieren. Auf diese Weise bleibt ihr länger im Gedächtnis und könnt zudem auf den Messekontakt Bezug nehmen, wenn ihr euch später bei dem Unternehmen bewerbt.

Trotz der Möglichkeiten und Reichweite von Onlinemedien gibt es zahlreiche Unternehmen, die sich auf einer der 9 Jobmessen von JOBWOCHE in Deutschland präsentieren, um qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Nicht nur große, sondern vor allem kleine und mittelständische Unternehmen nutzen das Potenzial des persönlichen Gesprächs, das ohne Termindruck und ohne die Atmosphäre eines richtigen Bewerbungsgesprächs meist ungezwungener stattfindet.

Durch dieses können sich die Personalverantwortlichen einen guten Eindruck von potentiellen Arbeitnehmern machen, sodass ein geeigneter Bewerber seltener als auf dem herkömmlichen Bewerbungsweg in der Flut an Bewerbungen untergeht. Darüber hinaus gibt es sogar Fälle, in denen Unternehmen spezielle Stellen geschaffen haben, weil ein Bewerber sie auf der Messe überzeugt hat.